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金融校招實(shí)錄:10個(gè)崗位收到上萬(wàn)簡(jiǎn)歷,HR“一個(gè)都不想要”
據(jù)CNBC報(bào)道,知名投行高盛在今年秋招正式開(kāi)崗前,已經(jīng)收到23萬(wàn)6千份實(shí)習(xí)申請(qǐng)簡(jiǎn)歷。數(shù)十萬(wàn)人過(guò)獨(dú)木橋的戲碼,正在金融校招中真實(shí)上演。國(guó)內(nèi)某知名CVC的人力負(fù)責(zé)人Travor表示:“今年投資市場(chǎng)整體收緊,公司業(yè)務(wù)也在萎縮,其實(shí)不太應(yīng)該再招應(yīng)屆生了。但出于branding以及人才培養(yǎng)的角度,要求必須招。...
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傳華為暫緩23屆校招,多個(gè)校招群遭解散
近日,華為疑似暫緩發(fā)放了2023屆校招Offer(錄用意向書(shū))。據(jù)職場(chǎng)社交平臺(tái)脈脈上的用戶(hù)爆料,該則消息最早出自于華為公共開(kāi)發(fā)部某一校招群HR的公開(kāi)回應(yīng),該群隨后遭到解散。消息傳出后,多個(gè)校招群相繼被解散。后續(xù)又有華為認(rèn)證員工在脈脈上透露,華為已經(jīng)暫緩國(guó)內(nèi)本碩校招的審批,但目前這條帖子也已遭到刪除。...
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糾結(jié)的大廠(chǎng):一邊裁員,一邊校招
互聯(lián)網(wǎng)巨頭們的裁員依舊不斷。近日,社交平臺(tái)流傳出的一份致京東員工的“畢業(yè)須知”引發(fā)熱議。而這是一封相對(duì)正式的裁員信,列出了從離職后社保公積金、人事檔案等如何辦理,到簽發(fā)離職證明該走的程序等各類(lèi)事項(xiàng)。無(wú)獨(dú)有偶,B站也以“畢業(yè)日”的名義,為被裁減的員工提供了一份列出各項(xiàng)事宜的書(shū)面指引。多位認(rèn)證為京東員工...
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雷軍期望小米出現(xiàn)“30歲高管”,靠校招能實(shí)現(xiàn)嗎?
5月24日,面向2021年度小米校招生的大規(guī)模集中培訓(xùn)正式啟動(dòng),這是小米成立11年來(lái),首次進(jìn)行的大規(guī)模校園招聘活動(dòng),招聘人員達(dá)到5000人。雷軍稱(chēng):一直期待,是否有一天小米能出現(xiàn)30歲的集團(tuán)高管。...
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阿里巴巴啟動(dòng)史上最大規(guī)模校招
7月19日,阿里巴巴正式啟動(dòng)2022屆應(yīng)屆生校園招聘,針對(duì)應(yīng)屆高校畢業(yè)生開(kāi)放113種崗位,其中45種崗位首次招聘應(yīng)屆生。據(jù)了解,這是阿里巴巴史上最大規(guī)模的校招。...
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阿里開(kāi)啟大規(guī)模校招,傳“阿里星LAB”項(xiàng)目也將啟動(dòng)
2月28日,阿里巴巴正式啟動(dòng)2023屆校園招聘,含技術(shù)、非技術(shù)類(lèi)共超過(guò)150類(lèi)職位面向大學(xué)生群體開(kāi)放。其中,技術(shù)類(lèi)崗位占比超過(guò)60%。另?yè)?jù)消息人士稱(chēng),此前一直“暗藏”的頂尖校招技術(shù)人才項(xiàng)目“阿里星LAB”極可能會(huì)伴隨本次春招啟動(dòng),面向全球招募數(shù)百名頂尖年輕技術(shù)人。...
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10招讓你變身談判專(zhuān)家
你能否獲得自己想要的東西,對(duì)于事業(yè)的成功來(lái)說(shuō)非常重要。有時(shí)你錯(cuò)過(guò)了一筆生意,就會(huì)失去一項(xiàng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)——比如對(duì)于企業(yè)增長(zhǎng)至關(guān)重要的資源、客戶(hù)或銷(xiāo)量。那么你怎樣才能確保自己拿下一筆生意呢?這全然取決于你的談判策略。為此,我們采訪(fǎng)了青年企業(yè)家協(xié)會(huì)(YEC)的十名成功企業(yè)家,詢(xún)問(wèn)他們對(duì)以下問(wèn)題的看法:?jiǎn)枺阂?..
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互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)提前開(kāi)啟校招大戰(zhàn),騰訊擴(kuò)招四成
今年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)秋招7、8月就已開(kāi)始,比往年來(lái)得更早,搶人意圖明顯。騰訊、百度、阿里、字節(jié)跳動(dòng)等互聯(lián)網(wǎng)巨頭,均稱(chēng)今年是史上最大規(guī)模校招。業(yè)內(nèi)人士表示,“各大互聯(lián)網(wǎng)公司對(duì)校招重視程度明顯加大,這既是防守性招人,避免人才被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶走,又是為此后的戰(zhàn)略做人才儲(chǔ)備。”...
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HR by Twitter
How social media can help you find talentBy David Koeppel(Fortune Small Business) -- BreakingPoint Systems, a company that provides tools for testing ...
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從青海到上海
一個(gè)公司的品牌營(yíng)銷(xiāo),就像是長(zhǎng)江“從青海到上海”的過(guò)程作者:趙民萬(wàn)里長(zhǎng)江,從默默無(wú)聞的青海發(fā)源,涓涓細(xì)流沽沽而東行。挾青藏高原之雪山,順喜瑪拉雅之橫嶺,卷云貴高原之藍(lán)天,潤(rùn)成都平原之天府,破三峽夔門(mén)之鐵鎖,展荊楚湖湘之畫(huà)卷,從此一路高歌,于舉世聞名的上海匯入大洋,完成了從小到大,從無(wú)到有,從無(wú)名到聞名...
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